體育資訊11月1日?qǐng)?bào)道宣稱 曼聯(lián)官方宣布,阿莫林擔(dān)任球隊(duì)新帥??ɡ裨陔娪崍?bào)發(fā)布專欄文章,談到阿莫林。
卡拉格專欄↓
《阿莫林將在曼聯(lián)迅速上手,但他面臨的重大挑戰(zhàn)將在18個(gè)月后到來(lái)》
當(dāng)他最終抵達(dá)老特拉福德時(shí),阿莫林的基本任務(wù)是讓曼聯(lián)重新?tīng)?zhēng)奪榮譽(yù)。
這應(yīng)該并不是特別令人生畏。
范加爾做到了,在2016年贏得了足總杯。
穆里尼奧也做到了,在他的第一個(gè)賽季(2016/17)中捧起了聯(lián)賽杯和歐聯(lián)杯,并在2018年獲得英超第二。
索爾斯克亞做到了,進(jìn)入了歐聯(lián)杯決賽,并在2021年成為英超亞軍。
而滕哈赫也做到了,在出色的首個(gè)賽季中贏得了一座獎(jiǎng)杯并晉級(jí)到歐冠,然后在去年五月捧起了足總杯。
尊重他們所有人,將曼聯(lián)帶回那個(gè)水平,對(duì)一位稱職的教練來(lái)說(shuō)并不是足球界最大的挑戰(zhàn)。
資源是充足的,主場(chǎng)也可以說(shuō)是是世界上最難以造訪的球場(chǎng)之一,無(wú)論俱樂(lè)部面臨多大的困難,對(duì)于頂級(jí)球員而言,曼聯(lián)始終因其地位、體育和財(cái)務(wù)原因而是一個(gè)有吸引力的目的地。
在充滿希望的開(kāi)局后出現(xiàn)螺旋下滑的模式
范加爾、穆里尼奧、索爾斯克亞和滕哈赫都在相對(duì)簡(jiǎn)單的第一步中表現(xiàn)出色,他們比前任要好得多。然而,接下來(lái)的步子——?jiǎng)?chuàng)造一支能夠贏得英超聯(lián)賽的球隊(duì)這一艱巨挑戰(zhàn)——卻超出了他們的能力。曼聯(lián)過(guò)去11年的問(wèn)題是,每當(dāng)他們達(dá)到需要提升檔次以更接近曼城的時(shí)候,一切就會(huì)陷入倒退。
曼聯(lián)過(guò)去三位常任主帥所繼承的情況與現(xiàn)在類似,在最初充滿希望的開(kāi)局后,熱情逐漸被不穩(wěn)定取而代之,最終導(dǎo)致了不可持續(xù)的下滑螺旋以及與英超和冠軍聯(lián)賽競(jìng)爭(zhēng)者之間距離越來(lái)越遠(yuǎn)。
阿莫林無(wú)疑會(huì)在短期內(nèi)帶來(lái)一種良好的感覺(jué)。新的曼聯(lián)主帥就像一陣清新的空氣,團(tuán)隊(duì)不需要太多的工作就能迅速大幅提升。
曼聯(lián)工作之所以如此吸引人,原因之一是過(guò)去15個(gè)月里,每位在歐洲執(zhí)教的頂級(jí)教練都在關(guān)注他們的比賽,并相信自己能夠組織同一批球員表現(xiàn)得更好。球隊(duì)中有天賦,但缺乏世界級(jí)教練來(lái)充分挖掘這些潛力。
阿莫林真正的挑戰(zhàn)將在18個(gè)月后出現(xiàn)——就像那些離開(kāi)老特拉福德的人一樣,他們認(rèn)為需要更多時(shí)間和耐心才能做到正確。
那時(shí)將會(huì)對(duì)他是否正在打造一支具備贏得冠軍和歐冠能力的球隊(duì)進(jìn)行更清晰的評(píng)估。這是曼聯(lián)主帥必須面對(duì)的現(xiàn)實(shí)標(biāo)準(zhǔn)——這是曼聯(lián)永遠(yuǎn)要被評(píng)判的標(biāo)準(zhǔn)。
對(duì)穆里尼奧、索爾斯克亞和滕哈赫的信任逐漸消失,因?yàn)榻?jīng)過(guò)幾個(gè)賽季后,球迷和媒體開(kāi)始審視球隊(duì),并提出了一個(gè)陳詞濫調(diào)式的觀察:他們?nèi)匀痪嚯x達(dá)到曼城水平還有五年的時(shí)間。
我們需要一段時(shí)間才能知道阿莫林是否能在他最近的前任表現(xiàn)不佳的地方取得成功。他顯然是一位備受推崇的教練,已經(jīng)引起了頂級(jí)俱樂(lè)部的關(guān)注。但與任何任命一樣——我在夏天斯洛特加盟利物浦時(shí)也寫過(guò)同樣的話——當(dāng)獵頭尋找一個(gè)正在上升的人并讓其首次管理世界最大俱樂(lè)部之一時(shí),總會(huì)有一定風(fēng)險(xiǎn)。
對(duì)于曼聯(lián)來(lái)說(shuō),招募一位39歲的教練是大膽之舉,因?yàn)樗麄冋J(rèn)為阿莫林是“下一個(gè)大人物”,將沿著穆里尼奧開(kāi)辟的葡萄牙教練在歐洲的道路前進(jìn)。
從戰(zhàn)術(shù)角度來(lái)看,他如何構(gòu)建球隊(duì)以及這如何反映體育總監(jiān)阿什沃斯和技術(shù)總監(jiān)威爾科克斯的長(zhǎng)期愿景,使得這一變革時(shí)機(jī)充滿了迷人的潛在情節(jié)。
不再糾結(jié)于夏天留住滕哈赫的錯(cuò)誤,阿莫林面臨的一個(gè)直接問(wèn)題是,荷蘭人簽下的球員是為了執(zhí)行他的戰(zhàn)術(shù)而引進(jìn)的,可能不適合新任主教練在葡萄牙體育所采用的體系。
阿莫林是當(dāng)前一代使用三中衛(wèi)的教練之一——勒沃庫(kù)森的阿隆索和國(guó)際米蘭的因扎吉也是如此。我懷疑利物浦夏天更傾向于斯洛特而非阿莫林,其中一個(gè)原因是荷蘭人更喜歡傳統(tǒng)的四后衛(wèi)陣型,因此對(duì)于他繼承的球隊(duì)來(lái)說(shuō)過(guò)渡會(huì)更容易。在克洛普?qǐng)?zhí)教期間,一線隊(duì)的風(fēng)格一直延續(xù)到青訓(xùn)層面,確保那些晉升上來(lái)的球員熟悉比賽模式。
阿什沃斯和威爾科克斯是否認(rèn)為從滕哈赫到阿莫林的風(fēng)格變化是曼聯(lián)潛在的問(wèn)題?還是他們已經(jīng)達(dá)到一個(gè)階段,必須將其視為次要關(guān)注,因?yàn)樗麄兿Mo合適的人一個(gè)全新的起點(diǎn),無(wú)論他手頭擁有的球員如何?
積極的一面是,批評(píng)者有一定理由認(rèn)為,滕哈赫的風(fēng)格到底應(yīng)該是什么,其實(shí)從來(lái)沒(méi)有完全清晰,因此,無(wú)論阿莫林選擇怎樣的打法,都將是可辨別的。
除了教練才能外,在像曼聯(lián)這樣的俱樂(lè)部中,你需要強(qiáng)大的個(gè)性才能茁壯成長(zhǎng)——在一個(gè)球員越來(lái)越傾聽(tīng)他們經(jīng)紀(jì)人或“隨行人員”的聲音,與管理層同樣重要的環(huán)境中,施加權(quán)威的能力。
每當(dāng)一位新主帥接管一支失敗的球隊(duì)時(shí),人們通常會(huì)預(yù)期有大規(guī)模的清洗——仿佛陣容就像一隊(duì)待決槍斃的人一樣,看看誰(shuí)能幸存下來(lái)。
這總是一種巨大的過(guò)度反應(yīng)。在像曼聯(lián)這樣的大俱樂(lè)部中,沒(méi)有什么事情會(huì)糟糕到那種地步,所以忘掉任何關(guān)于當(dāng)前首發(fā)十一人中的八九名將早早被拋棄的想法。為了瞬間提升,這種情況很少會(huì)發(fā)生。
你只需看看埃梅里的例子,他最近度過(guò)了執(zhí)掌阿斯頓維拉兩周年的紀(jì)念,俱樂(lè)部在歐冠中表現(xiàn)出色。當(dāng)埃梅里到達(dá)時(shí),維拉排名第14。曼聯(lián)希望阿莫林能夠在相同時(shí)間框架內(nèi)產(chǎn)生同樣的影響。
你也可以看看切爾西這個(gè)賽季。回到上個(gè)賽季的聯(lián)賽杯決賽,當(dāng)時(shí)批評(píng)聲四起,似乎俱樂(lè)部正處于最低谷。
現(xiàn)在他們看起來(lái)有希望進(jìn)入前四,并將在未來(lái)幾年內(nèi)成為一支強(qiáng)隊(duì)。這就是優(yōu)秀教練在俱樂(lè)部賽事中的影響力,每天在訓(xùn)練場(chǎng)上對(duì)球員進(jìn)行指導(dǎo),培養(yǎng)良好的習(xí)慣和正確的文化。
切爾西是曼聯(lián)的一個(gè)例子,無(wú)論球隊(duì)多么低迷,往往只需要幾次調(diào)整就能朝著正確的方向發(fā)展。
如果阿莫林在接下來(lái)的時(shí)間里產(chǎn)生同樣的影響,也不會(huì)讓人感到驚訝。如果他成為自弗格森爵士以來(lái)第一位超過(guò)三年任期的曼聯(lián)主帥,拉特克利夫就可以放心,他找到了合適的人選。
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